Ziel
Ziel ist es, Führungskräfte für Suchtmittelmissbrauch und Suchtverhalten im Arbeitskontext zu sensibilisieren, ihre Rollenklarheit und Handlungssicherheit im rechtlichen Rahmen zu stärken sowie einen professionellen und reflektierten Umgang mit betroffenen Mitarbeitenden und möglichen Unterstützungs- und Behandlungssystemen zu fördern.
Inhalt
- Einführung in das Thema Sucht
- Rechtlicher Rahmen und Rollenklarheit als Führungskraft
- Erkennen von Suchtmittelmissbrauch und Suchtverhalten am Arbeitsplatz
- Strategien im Umgang mit betroffenen Mitarbeitern
- Erkennen von ggf. eigener Co-Abhängigkeit
- Kennenlernen des aktuellen Behandlungssystems und wir dort hin vermittelt werden kann.